巴中巴州：做实党员“双报到”织出群众“幸福网”

更新日期：2024年9月12日       来源：四川先锋网

       为了更好的发挥巴中市巴州区区直机关各级党组织和在职党员干部的自身优势为群众办事服务。去年以来，巴中市巴州区开发建设集线上报到、任务派发、志愿服务、成果展示于一体的“治理有我—巴州区党员干部‘双报到’智慧平台”，以服务群众身边小事为路径，凝聚党员干部“微力量”，织出服务群众的“幸福网”。

       精密部署全员报到。区委成立工作专班统筹谋划“双报到”工作，建立集“线上报到、社区派单、线上领单、线下履单、网格核单、积分累单”的“一报五单”工作机制。截止目前，全区67个区直机关企事业单位党组织，3000余名在职党员干部到34个城市社区报到。“智慧平台”共发布服务“订单”523件，参与志愿服务2100余人次，惠及群众5300余人，“党员争当先锋、群众积极参与、部门协调配合”的共治共建新格局已初步形成。   

       信息共享主动服务。将“双报到”与“群众诉求大起底”相结合，街道、社区采取接听热线、入户走访、网格收集等多种方式，最大限度倾听民声、汇集民意。社区针对群众需求，按照政策法规宣传、技能培训、义务劳动、教育咨询等类型梳理，通过“双报到”智慧平台精准派单，区直机关各级党组织和党员干部根据个人特长、群众需求主动认领工作任务，及时开展志愿服务，为群众切实解决实际困难，做到单单有回音、件件有落实。

       社区打分群众验靶。落实党员干部“双报到”积分管理制度，由社区对机关党组织和党员干部到社区报到、开展工作情况进行打分，对于积分累计排名靠前的党员干部在区直机关公开通报表扬，并将累计积分作为民主评议党员、年度考核、评先评优等工作的重要参考和依据。同时，把“双报到”工作开展实绩作为“四强四好”模范机关、“五好党支部”评定条件之一，推动机关党组织进一步落实各项工作任务，以实事实绩实效向群众交账。

       严格监督加强宣传。落实党员干部“双报到”督导检查机制，采取“四不两直”方式督导检查，并将结果下发通报，以督促改提升报到实效。整合辖区内各类资源，找准党建工作服务居民群众的着力点，打造党员干部品牌队伍，把区直机关的组织优势、资源优势、人才优势转化为党建引领基层治理和服务群众的工作效能。利用微信公众号等平台，结合创文、基层治理、“群众诉求大起底”等重点工作，宣传“双报到”活动营造党员干部进社区开展志愿服务的良好氛围。（巴中市巴州区委组织部 程飞）